第8章 机会终于是来了

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  茶水室,纪弘和赵东赫一人端着一杯咖啡背靠着窗户站着,盯着门口。

  “也不知道哪个倒霉蛋会负责缘来集团的这个项目,这绝对是要栽的。”

  赵东赫抿了一口咖啡:“别回头是我们俩,哎,还有降薪,真难搞。”

  “肯定不可能是我了,我要走了。”纪弘笑了笑:“别说降薪,就算是加薪我也不干了。”

  原本还想看看后续再作计划的,但《赛博女友》这势头,几天的收入就能抵得上自己工作好几年。

  真是应了那句话,自己随便做点啥,只要稍微做出点儿名堂,那都是比打工强的。

  而且,辞职创业计划刚刚也跟程荟通过气儿了,现在是万事俱备。

  “你要走?”赵东赫立即瞪大了双眼:“这是已经找好去处了?”

  赵东赫和纪弘情况其实差不多,俩人当初是在培训班认识的。

  物以类聚,俩人都是十分努力上进的人,平时也经常一起探讨技术方面的问题。

  在公司也经常像现在这样,在茶水室背靠着窗户,谈一些公司比较不可为更多人知的话题。

  纪弘是知道的,赵东赫技术水平也就比自己差那么一点儿,说灵性可能不太行,但按部就班的工作,单论技术开发和实施的水准,在公司这几十号人里能排中上游。

  这已经不简单了,要知道,公司背靠千寻,招人门槛很高的,重点本科起步,硕博都属寻常。

  但他有更严重的学历问题,他是专科。甭管专业对口不对口,纪弘最起码是本科,很多公司招人硬条件是满足的,赵东赫连这个都不满足。

  想换工作,那是直接被卡死的。

  纪弘有心思把他拉走,知根知底不说,而且这绝对是一员干将。

  学历什么的在做到一定程度之后,真的都浮云,除非去搞高深算法之类可能会遇到瓶颈,但一般的技术开发,没有这个问题。

  “准备创业了,如果我有合适的项目,你一起干不?”于是纪弘也没有弯弯绕绕,直接了当的说道。

  “合伙我肯定不干,我一没项目,二没资源,确实没那本事。”

  赵东赫答得毫不犹豫:“但如果你能干成,给你打工我绝对可以,你这决定要创业了,有什么好想法?”

  除了技术水准之外,赵东赫身上更大的闪光点就是他永远知道自己想要什么,需要付出什么。

  而且这个人心里时刻装着分寸感,从不越线,这样的人绝对不会突然搞出什么幺蛾子,是绝对让人省心的。

  纪弘看中他也有这一点的缘故,在纪弘的规划中,是需要这样一个人的。

  未来创业的核心竞争力,就是技术实力,这一点纪弘自己来把控。就比如眼下,就是围绕“类思考微模型”来做文章。

  而“类思考微模型”想要充分发挥作用和实力,是需要硬件特殊支持的。相关的推理卡、训练卡等硬件都需要提上日程。

  甚至如果机会合适,也可以进入图形卡,也就是游戏显卡领域跟英伟达抢一抢市场,这都是类似的东西。

  这个过程,纪弘已经有了比较成熟的思路和想法。

  而光有研发也不行,要想稳定发展,必须两条腿走路,先进的技术随时能够变现也是非常重要的。

  就比如现在,超强的AI能力,是可以衍生出非常多的应用和产品的,《赛博女友》的爆火可能是巧合,但AI技术或者相关服务变现绝对是一个正确的方向。

  而这方面,现阶段没有比赵东赫更合适的人选了——要创新他可能有点儿问题,但利用已有技术做商业产品那绝对是没有任何问题的,非常合适。

  顶多是未来如果做大做强了,商业上再找一个职业经理人稍微看着点,甚至都不需要太强,反正主要靠技术吃饭。

  既然已经决定邀请,纪弘也就没有瞒着赵东赫,而是直接回复道:“嗯,是要创业。至于想法……”

  说着,纪弘指了指自己的手机:“至于想法,你先看看这个。”

  “赛博女友……后台……这是你做的?”赵东赫一边瞪大着眼睛,一边惊呼,另一边还不忘跑到茶水室的门口往外瞅了瞅,看有没有什么人在旁边。

  “我说你刚才一直说【流量主自己搞的】、【全新的训练方法】、【少量数据】、【成本不高】什么的,原来就是你自己搞的!牛逼大发了这回你!”

  赵东赫惊得眼珠子都快瞪出来了,然后悄声问道:“能通用?”

  “通用是不可能的,只能各个应用独立训练。”

  现阶段确实如此,别看赛博女友如此强大,但它确实只会模拟情侣间的矛盾。真要拿出来当通用式的对话式模型用,那还差得远,毕竟就没有给他这个灌输相应的知识库。

  “那也不得了啊,就现在这个稍微改变一下语料库知识库,就缘来集团那个项目不是分分钟拿下?专利权和著作权有没有问题?”

  赵东赫这么问,那就是想到公司了。

  “都是我的,其他人的合同我不知道,咱们签的合同原公司是转来的,我确认过了,只有跟公司项目相关或者利用公司资源的才属于公司,其他的跟公司没关系。”

  纪弘也是感慨啊,幸亏当时签的合同还算合理,要不然还真会被坑。

  “那就好。”赵东赫脑瓜子也是转的飞快,他一下子就猜到纪弘找他负责什么了:

  “放心,你尽管往前突破,研究你的新技术。做产品这块儿,我绝对能胜任。就看你给我开多少薪资了,少了我可不干!”

  “你带一个小组,现阶段就专门做AI外包产品,小程序里有很多人留言咨询了都,很多表现的都很急,这都是意向客户,找一个销售一个个去联系。

  “缘来集团的主意就不要去打了,他们是我们现在公司的客户,牵扯上了回头很容易产生不必要的纠纷。

  “你的薪资,20加项目奖金,你觉得怎么样?”纪弘没有刻意给高,也没有刻意给低,小组主管目前在河州市场大约就是这个样子。

  “行,我没问题。”赵东赫也是知道行情的,这已经是给到顶了,真要再多他就不敢要也不敢去了。

  他同时也知道,如果不是自己哥们,他没有任何可能能得到这个机会,光学历都卡死那儿了。

  而且,就赛博女友表现出来的AI能力,那前景绝对是广阔的。所以,他没有任何犹豫:“今天就离职?”

  “今天我离职,你等几天,等我公司注册,办公地点确定,一切都安稳下来再谈,”纪弘说道:“现在只是计划,什么都没有呢还。”

  “那行,到时候你喊我。”赵东赫被“降薪”这个愁云弥漫的脸一下子明媚起来了,他自认有些实力,缺的就是一个机会,这次机会终于是来了。

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第1章 时来运转 第2章 灵感+1 第3章 这不是现成的需求吗? 第4章 喜欢听你讲 第5章 效果这么立竿见影的吗? 第6章 传遍全网 第7章 缘来集团 第8章 机会终于是来了 第9章 大鹏一日同风起,扶摇直上九万里 第10章 卷耳智能科技 第11章 经营这一生的幸运 第12章 看到这个,就不信他们还能坐得住? 第13章 运势+1竟是应在这儿了? 第14章 会出问题的从来都只会是人 第15章 龙年行大运,一切顺顺顺! vip 第16章 用了就回不去 vip 第17章 把摩尔科技的显卡给收光 vip 第18章 直接给它上强度 vip 第19章 这就是技术强大的任性 vip 第20章 一定是一款革命性的工业软件 vip 第21章 下定决心的摩尔科技 vip 第22章 只能大出血了 vip 第23章 就如小儿持金于闹市 vip 第24章 绕不过的核心问题 vip 第25章 必须要做两手准备 vip 第26章 团队需要迅速扩编 vip 第27章 “世界模型”的忧虑 vip 第28章 带着“核武”来的 vip 第29章 干它! vip 第30章 方案 vip 第31章 公司未来的目标 vip 第32章 1+1+1〉〉〉3的效果 vip 第33章 英伟达的反应 vip 第34章 构建属于自己的生态 vip 第35章 老婆,你知道什么叫类思考模型吗? vip 第36章 我的AI替我挣钱了 vip 第37章 最想要的 vip 第38章 豁出去了,再来一千万张! vip 第39章 默默的挖微软的墙角 vip 第40章 强大的耳语系统 vip 第41章 微软要联合OpenAI vip 第42章 杀手锏 vip 第43章 你去搞科技屈才了 vip 第44章 计划 vip 第45章 思路一瞬间打开 vip 第46章 真正的类思维是这样的 vip 第47章 舍我其谁! vip 第48章 操作系统的谋划 vip 第49章 暗度陈仓的设计 vip 第50章 这是我们的核心优势 vip 第51章 项目正式启动 vip 第52章 成长引航模型的第一次数据收集 vip 第53章 使用过程就是训练过程,越用越强不是理所当然的吗? vip 第54章 我觉得纯扯! vip 第55章 “平行世界”引擎 vip 第56章 真是个绝妙的主意 vip 第57章 孙博的能力 vip 第58章 我们只看结果 vip 第59章 直接对标北上广深 vip 第60章 效果这么显著? vip